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  • Sarchielli G.
  • Fraccaroli F.

Introduzione alla psicologia del lavoro

  • 2017
  • Mulino
Isbn edizione digitale: 9788815332981
Isbn edizione a stampa: 9788815272140
  • Introduzione
  • 1. Interazione tra persona e contesto - 2. Attenzione alle effettive condotte lavorative - 3. Lavoro come artefatto sociale - 4. Uno sguardo d’insieme al volume

  • Capitolo 1
  • Lo studio psicologico del lavoro
  • 1. Che cosa è la psicologia del lavoro - 2. L’articolazione della disciplina - 3. Cenni storici

  • Risorse

  • Il capitolo contiene esercizi Esercizi
  • Capitolo 2
  • Lavorare oggi: esigenza di un nuovo contratto psicologico
  • 1. Nuovi scenari per il lavoro - 2. Sfide da affrontare - 3. Domande e risorse lavorative - 4. Risorse personali per far fronte alle domande - 5. Il contratto psicologico tra lavoratore e organizzazione

  • Risorse

  • Il capitolo contiene esercizi Esercizi
  • Capitolo 3
  • Il legame psicologico tra individuo e lavoro
  • 1. Perché lavorare? - 2. La motivazione al lavoro: contenuti e contesto - 3. La motivazione al lavoro: processi psicologici

  • Risorse

  • Il capitolo contiene esercizi Esercizi
  • Capitolo 4
  • Il lavoratore e i suoi compiti
  • 1. Lavoro: una pluralità di significati - 2. Attività lavorativa: azioni e operazioni in un contesto - 3. Attività lavorativa tra compiti prescritti e compiti reali - 4. I compiti come esigenze e domande al lavoratore - 5. La prestazione legata ai compiti, contestuale e adattiva - 6. Variazioni della prestazione - 7. Analizzare il lavoro: approcci e strumenti

  • Risorse

  • Il capitolo contiene esercizi Esercizi
  • Capitolo 5
  • Psicologia e sicurezza nei luoghi di lavoro
  • 1. Che cosa è la sicurezza sul lavoro - 2. Errore umano e incidenti - 3. Tassonomia di errori umani - 4. Sicurezza come prodotto organizzativo - 5. Il clima di sicurezza - 6. La prestazione sicura: indicazioni dalle ricerche

  • Risorse

  • Il capitolo contiene esercizi Esercizi
  • Capitolo 6
  • Costi e ricavi del lavoro
  • 1. Gli esiti del lavorare - 2. Soddisfazione lavorativa - 3. «Engagement» - 4. Fatica fisica, mentale ed emotiva - 5. Lo stress lavorativo

  • Risorse

  • Il capitolo contiene esercizi Esercizi
  • Capitolo 7
  • Condotte lavorative anomale e controproducenti
  • 1. Il lato oscuro del lavoro - 2. I comportamenti controproducenti - 3. «Workaholism» - 4. Aggressività e violenza nei luoghi di lavoro - 5. «Mobbing» - 6. I ritardi sul lavoro - 7. Assenteismo e turnover - 8. Condotte contro la proprietà - 9. Sintesi delle linee di intervento

  • Risorse

  • Il capitolo contiene esercizi Esercizi